Kursbeschreibung

Führungskräfte der zahnärztlichen Praxiswelt müssen viel stärker als früher Teammitglieder: innen mitnehmen und sie motivieren. Gute und wertvolle Mitarbeiter: innen, die sich nicht eingebunden sowie wertgeschätzt fühlen, wechseln schnell die Praxis.
Der „War of Talents“ hat längst begonnen und benötigt Individualität und Flexibilität in der Praxisführung.
Ein moderner Führungsstil schafft Vertrauen, Motivation, (Selbst) Disziplin und persönliche Entwicklung im Team.

Aus dem Inhalt:
Positiv Leadership:

• Stärkenbasiertes Management
• Positive Psychologie und Glücksforschung
• Führen mit Freude

Individuelle Denk- und Verhaltenspräferenzen:

• Weshalb sich andere anders verhalten
• Talentgespräche, Zielgespräche und gemeinsame Weiterentwicklung
• Stärkenfokussiertes Führen im Team

Kreatives Personalmanagement:

• Organisation und Struktur
• Begeisterungsmomente schaffen und bewahren
• Emotionale Bindungsfaktoren für ein erfolgreiches Team

Führung als Praxis:

• Das Team führen
• Sich selbst führen
• Patienten führen